團購【shine away】馬卡龍真皮手腕帶(共六色)-精選－楊佩璇的生活時報

剛從國外回來的我可以說是人生地不熟,想買個東西又

不知道哪裡比較方便又能節省時間,還好跟朋友聊天的

時候有提到想購買【shine away】馬卡龍真皮手腕帶(共六色)但又不知道哪裡買

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品號：3780616

專為相機設計的手腕帶

小牛皮皮標，日本布料

類單拍立得數位相機使用

商品訊息描述

限時

商品訊息特點

＊＊以上規格及隨機標準配備以實際出貨為主！＊＊
尺寸：30 x 1.5cm

精選

保固期	新品不良非人為因素

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台北市有許多特色商圈，是體驗台北生活的必遊景點，不過，一般人假日期間難以一次逛完，對此，台北商業處將於9月15日至17日，在新北投捷運站旁的七星街推出「2017台北生活祭?美食禮讚」活動，讓民眾一次逛完，體驗道地的台北生活特色！

台北市政府產業發展局局長林崇傑表示，今年在新北投舉辦的「台北生活祭」，集結了台北各大特色商圈，包括：公館、寧夏、圓山、士林及新北投溫泉等共23個商圈均共襄盛舉，並規畫商圈等路、城市美食及休閒樂活三大展區，歡迎民眾帶著全家大小一起來，一天逛完台北所有商圈。

台北市商圈產業聯合會理事長周水美表示，這次活動三大展區各有亮點，商圈等路集結特色伴手禮，如朝陽商圈「加彩皮革DIY」提供真皮手作皮包，喜愛皮件的民眾千萬不能錯過；城市美食廣納知名美食，如圓山商圈「21工房」的太陽酵素麵，主打好消化不脹氣，適合全家大小一同品嘗；休閒樂活則將各商圈休閒放鬆的好去處推薦給民眾參考，如新北投溫泉商圈的「水美溫泉會館」、「立德北投溫泉飯店」提供市價五折起的泡湯優惠住宿券，秋冬將至，對於喜愛泡湯的民眾絕對不能錯過！

新品上架此外，活動更加碼推出好康優惠二重奏活動，讓逛街民眾有得玩又有得吃！第一重「悠遊生活"金"好禮」，只要持悠遊卡至服務台就可兌換1張50元現金抵用劵；第二重「消費滿額抽福袋」，只要消費滿百即可於攤商處蓋章，集滿五個可至服務台摸彩，有機會獲得價值6800元的溫泉會館住宿券，每日限定300個福袋，每抽必中，抽完為止。

下面附上一則新聞讓大家了解居家時事

滙豐私人銀行公布最新調查報告指出，在亞太地區，有將近半數受訪的千禧世代企業家表示創業目的之一是增加個人財富，比例相較於美國的 40% 與歐洲地區的 29% 高；也有超過 4 成年輕企業家認為「熱紀念日禮物忱」是驅動他們創業的因素之一，而 50 歲以上受訪的企業家中持相同看法的比例僅不到 1/3。

滙豐這項報告訪問了全球 11 個市場超過 4000 位企業家，了解他們創業的原因與動力。調查結果顯示，千禧世代企業家在創業時的優先次序正在改變，就亞太地區的調查來看，年輕一代的企業家在累積財富與揚名的同時，也十分看重自己的創業能如何造福社區，為社會發展帶來正向的影響。

根據調查報告顯示，全球有接近 1/4（23%）的受訪者認為，為社區帶來正向影響力是重要目標之一，而 50 歲以上的企業家中，持相同看法的比例為 13%，這種世代的差距在美國最為顯著（29% 對比 17%），而在亞太地區的差異則為 8 個百分點（21% 對比 13%）。

在亞太地區，有 45% 的受訪千禧世代企業家表示創業目的之一是增加個人財富，比例相較於美國與歐洲地區的受訪者高。有 41% 的年輕企業家認為「熱忱」是驅動他們創業的因素之一，而 50 歲以上受訪的企業家中持相同看法的比例僅 29%。另外，超過 1/4 的年輕企業家認為創業是為了留名於社會，相較於 50 歲以上受訪企業家中持相同看法的比例則為 18%。「自我完善」也是千禧世代創業的主要理由之一，在亞太地區有 41% 受訪的年輕企業家持此看法，而 50 歲以上受訪者則為 35%。

相較於前一世代的企業家，亞太地區受訪的千禧世代企業家在創業過程中更重視環保與社會責任（37% 對比 25%）。這種世代差異又以在中國大陸最為顯著，41%受訪者表示，他們在創業過程中非常關注這個領域，不但高於全球平均水準的 37%，而 50 歲以上的企業家中持相同看法的比例僅 23%。

另外，研究亦顯示相對於前一世代的受訪者，亞太地區的年輕企業家願意投入加倍的時間於志願服務（日平均 54 分鐘對比 30 分鐘），而中國大陸在這個領域仍反映了最顯著的世代差距（日平均 1 小時對比 6 分鐘）。

與前輩們相較，「自己當家作主」相對不是推動多數亞太地區千禧世代企業家創業的主要目的（35%對比42%），但年輕企業家每天平均工作 10 小時 34 分，投入的時間較前一世代長（50 歲以上受訪者每天平均工作 9 小時 12 分）。而亞太地區千禧世代企業家訂立的每年營業收入成長目標為 14%，高於美國與歐洲年輕企業家所訂立的 10% 與 12%。

就領導風格而言，調查顯示，有更多亞太地區的千禧世代企業家願意投入心力激勵與引導他人；另外，全球千禧世代企業家亦認為，聚焦於公司業務策略與人事管理是帶動其建立人際網絡的關鍵因素，相較於其前輩，年輕創業者每日多投入 30 分鐘於這些領域。

滙豐（台灣）商業銀行私人銀行處負責人李柏霖表示，年輕企業家具備商業知識及創意。隨著他們擴大業務規模，建立網絡及獲取建議變得更為關鍵，而成為專業網絡的其中一員，將有助年輕企業家，特別是沒有家族事業背景的自主創業者，來與專業人士及同業建立聯繫。

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